lundi 2 juin 2014

Les clés du Onboarding en 6 voyelles



Quelles sont les clés d'un Onboarding réussi ? Réponse en 6 voyelles :

A comme Accueil : Parce qu'un nouveau collaborateur, s'il est mal accueilli, il n'aura pas envie de revenir !

E comme Exemplarité : Parce que vous ne voudrez pas infliger à chaque nouvel arrivant ce que vous ne voulez pas qu'il vous fasse !

I comme Interaction : Parce que vous privilégierez toujours le dialogue en faisant passer des messages autant en descendant qu'ascendant.

O comme Ouverture : Parce que vous laisserez l'innovation permettre l'évolution et l'amélioration continue de votre structure.

U comme Unité : Parce que vous ne laisserez pas les sentiments conduire votre stratégie. Parce que vous ne chouchouterez aucun de vos collaborateurs au détriment d'un autre : il en va de votre crédibilité !

Y comme... Youpi ! : Parce que vous marquerez votre enthousiasme à intégrer vos collaborateurs et à les voir évoluer au sein de votre entreprise !

Et vous, qu'auriez-vous rajouté ?

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